“纯碱生产的安稳长满优，与我们调度人员的工作密不可分，我必须全程参与、全力以赴。”近日，在山东海化集团纯碱厂主控室，杨龙珍紧盯大屏幕，正根据不断更新的数据，指挥着现场一次紧急操作处理。杨龙珍是海化纯碱厂生产管理部白班调度值长，曾获潍坊市突出贡献技师称号，2024年被评为首批“海化大工匠”。

　　“干一行就要爱一行。”1996年，刚参加工作的杨龙珍被分配到纯碱厂盐水车间，老师傅倪承俊语重心长的一句话，成为他的座右铭。

　　为尽快掌握车间各个岗位的操作技能并早日上岗，杨龙珍利用各种机会，学习理论知识和设备、工艺操作技术。“他领悟力强，设备操作略加指点，便能心领神会，又吃苦好学，业务能力提升很快。”老师傅于明华现在回想起杨龙珍的工作态度来，还会由衷赞叹。

　　没有勤学苦练，哪有硬功夫。一步步走来，杨龙珍先后担任盐水车间岗位主操作、值班长。2009年，他协助师傅们完成的QC成果课题“提高精盐水盐分”荣获山东省QC成果发布一等奖、山东省最佳发表奖。他所在的QC小组多次获得“山东省优秀质量管理小组”称号。

　　“目标已定，就要全力以赴。”这是杨龙珍常说的一句线年，杨龙珍从车间调任纯碱厂生产部调度员，开启了参与全厂生产调度、全面了解纯碱生产工艺技能的历程。“这是一个全新挑战，也是难得机遇。新岗位需要新思维，要用全局的视角审视每一个工作细节。”上任之初，杨龙珍暗下决心，做就做到更好。

　　能力提升，责任也变得更大。2019年，杨龙珍升任纯碱厂调度值长，虽然工作更忙了，但他从没放弃各类技术攻关。近年来，他带领所在的QC课题小组围绕“降本增效”中心任务，开展多项研究，其中“提高纳滤产水率”“降低氨耗”等多个课题成效显著。杨龙珍参与的“一种碳化塔开塔方法”获发明专利授权，另一项“一种全自动电磁流体除铁器”技术正在进行专利申报。“正在申报专利的装置能够在不停机的情况下，实现料液除铁和磁棒清理的自动化操作，减少人工操作，而且占用空间小，安装拆卸方便。”杨龙珍介绍说。

　　在日常工作中，杨龙珍坚持从细节上挖掘关键点，充分发挥专业能力，他提出的“无烟煤煤沫筛分再利用”“老线淡液塔废淡液储桶真空改造”等多项建议被采纳实施，对保障纯碱生产平稳高效运行作出了贡献。

　　杨龙珍在不断提升自我的同时，还积极参与到培养新人的工作中，传授生产理论知识和自己的工作经验。他所带领的班组连续11年获得海化“红旗班组”荣誉称号。

　　“定期组织业务培训，开展案例分析与互动交流，是提升员工业务能力的关键。”杨龙珍说。在去年的老线停车检修中，他带领团队从开停车方案制定、演练，到具体实施，全过程参与，实现了停车一次成功、停车无放空、停车零外排，做到了开车系统置换试压最经济、系统试压试漏最全面、开车恢复时间最短、系统物料损失最小。

　　“他会把自己实际工作中总结出来的经验毫无保留地传授给我们，处理生产问题时，让我们多上手，给我们压担子，培养我们独立工作的能力。”调度员单悌光感慨道。同时，杨龙珍积极组织年轻员工参与到生产事故预案编制、事故预想库建立等工作中，多方面为年轻员工成长提供助力。

　　多年来，杨龙珍用时间淬炼本领，用汗水浇灌理想，将工匠精神书写在平凡岗位上。面对未来，他信心笃定：“进一步加强成本精细管控，从源头实现降低精盐水浊度，加强过程管控，提升产品质量，都是我们正在努力的工作。”

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